Educateur Spécialisé - Ppac H/F - Centre Hospitalier D'erstein

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur un poste pérenne un(e) éducateur spécialisé(e) à temps plein au Pôle du Pays d'Alsace Centrale pour le Centre de Jour d'Erstein et les appartements thérapeutiques.

Sous la responsabilité du cadre de proximité et en lien avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez comme activités principales de :
- Participe à l'évaluation sociale globale par le recueil d'informations sur le parcours de vie des patients
- Identifie les besoins d'accompagnement, les ressources environnementales et familiales
- Accompagne les usagers dans leur quotidien, tenue du logement, accompagnement aux courses
- Repère les potentiels de la personne afin de la soutenir, la conseiller et l'orienter dans la réalisation de ses projets
- Favorise l'accès aux associations intermédiaires, vers la formation et les établissements spécialisés
- Accompagne les personnes vers l'accès à la culture
- Soutien l'usager vers l'insertion professionnelle
- Favorise la prise de connaissance et la prise de contact de la personne vers les services et structures permettant l'accès à la citoyenneté et l'intégration dans la communauté
- Participe aux réunions hebdomadaires et échange avec l'ensemble des professionnels et acteurs intervenant dans l'environnement de la personne
- Communique avec les équipes référentes des différents services autour de l'évolution du projet des personnes hospitalisés dans les appartements thérapeutiques pour assurer une continuité et une cohérence dans le suivi
- Assure des rencontres formelles et informelles avec des professionnels du secteur médico-social
- Développe ses connaissances du réseau de partenariat de secteur (associatif, médico-social, administratif, judiciaires, institutionnels)
- Assure un travail de médiation et de lien avec les différents mandataires judiciaires et instances administratives
- Participe à des ateliers thérapeutiques concernant les thématiques sociales (ETP .)
- Permet un rôle de médiation dans l'accès à l'insertion vers la communauté

Compétences demandées :

Savoir (connaissances) : connaître les principales pathologies psychiatriques ainsi que le réseau de soins, médico-social et social.

Savoir-faire (aptitudes) : identifier et analyser les besoins des usagers afin de définir, en collaboration avec eux et l'équipe, des objectifs de travail et un projet de soins individualisé.

Savoir-être (attitudes) : faire preuve d'autonomie, d'écoute, de réactivité, d'adaptation et d'esprit d'équipe, tout en sachant rendre compte de son travail, analyser les situations et gérer les crises.

Le poste est à pourvoir en horaire de jour (7h30 par jour sur une amplitude horaire de 8h30-18h00 avec 45 minutes de pause médian) à organiser selon les besoins des usagers, du lundi au vendredi hors jours fériés et week-end.

Des déplacements quotidiens sont à prévoir pour accompagner les usagers

Le candidat devra obligatoirement :

- Être détenteur du Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé
- Expérience auprès de personnes avec troubles psychiques
- Expérience dans des structures type appartements thérapeutiques ou apparentées
- Détenir le Permis B

Rémunération selon statut FPH, profil et expérience du candidat. Poste à pourvoir dans les meilleurs délais.

Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Gestion de crise
• Autonomie
• Pro-activité
• Médiation
• Force de proposition
• Réactivité
• Empathie